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凤庆县着力推动人才向基层流动
发布时间:2019年08月14日 10:51:03  来源: 云南网-临沧日报
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  原标题:凤庆县着力推动人才向基层流动

  凤庆县通过完善机制、强化培养、正向激励,促进人才流向基层、支援基层、振兴基层。

  选派干部到省市直机关(部门)、发达地区挂职锻炼,让干部增长才干。选派优秀干部到脱贫攻坚、城市建设、乡村振兴等情况复杂、条件艰苦的基层一线“蹲点”。目前,选派16名优秀干部到广东、上海和省市直机关(部门)挂职学习;选派498名单位业务骨干到贫困村驻村帮扶;选派71名业务能力强、素质高、经验丰富的医务人员下沉到乡镇卫生院帮扶,选派7名年轻业务骨干到乡镇卫生院任副院长、院长助理,择优挑选115名乡镇卫生院人员流动到县级医院重点培养。

  树立重人才爱人才的导向,不断加大对扶贫干部的选拔任用力度。 今年上半年,在脱贫攻坚一线提拔使用干部17名,占提拔干部总数的58.6%;在政策范围内给予帮扶医务人员绩效分配、乡镇补贴奖励,1至6月,乡镇卫生院人员绩效月人均985.04元,同比增长16.24%。(通讯员 罗鸿佳)

责任编辑:毛雪勰
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